“城外的人想沖進去，城里的人想逃出來”，這本是《圍城》中形容婚姻的，而當下，這句話用來形容國內公務員，特別是年輕公務員的現狀是再合適不過的了。2013年國家公務員考試報考人數是150萬，而實際招收人數才2萬多，競爭可謂是相當激烈，而省考的情況更是有過之而無不及，“鐵飯碗”對于人們的吸引力還是很大的，至少在沒有成為公務員之前是這樣的。

       而當你過五關斬六將，成為了人們所羨慕的公務員隊伍中的成員時，你可能就會發現，工資比想象中還要低；補貼不想象中少；所謂的好福利，在2013年的政策下也不見蹤影；分房？沒有；年終獎？沒有；做為一個年輕公務員，送禮？更不可能；更沒有輕松的工作，所謂的“一個辦公室5個人，2個閑成豬，三個累成狗”，年輕公務員絕對是累的那三個中的一個，之前所幻想的看看報紙，喝喝茶的生活化為泡影。一切的一切，都跟腦海中之前構想的美好的公務員生活差距太大，所以就有了現在網絡上公務員的集體吐槽。

       當然，會引來非公務員的“白眼”，“不相干別干，還有很多人等著呢”，“這么不情愿，辭職吧，把位置讓給我”，類似的冷嘲熱諷層出不窮。確實，對于不是公務員的我們來說，面對公務員的吐槽多少覺得他們有些“矯情”甚至有些“可恨”，有多少人為了公務員的職位而努力，而你們捧著“鐵飯碗”，到時候有豐厚的退休金，有什么可抱怨的，我們實在無法抱著理解的心態去看這些吐槽。

       身邊也有同學或是朋友是公務員，他們也會抱怨工資太低，或單位里論資排輩，或是工作太忙太累，身為一個新人，苦差事永遠會攤到自己的頭上，但抱怨歸抱怨，他們并沒有辭職的念頭，甚至會勸我去考公務員，說畢竟是穩定的工作，說起來很有臉面。但人總是要生活，不能光靠臉面活著，面對現如今的高房價、高物價，公務員的“死工資”并不能很好的應對，所以也有很多的公務員跳槽，只是為了更高的待遇，有更好的生活。